Что такое, по-настоящему, крутые отчеты?

Пробуем представить..

В вашу программу заходит владелец бизнеса. Смотрит влево — циферки. Смотрит вправо — куча букв, цвета какие-то вперемешку. Какие-то показатели двигаются.

Потом он смотрит в свой блокнот. А там три цифры.

Рентабельность = X. Оборачиваемость = Y. Стоимость денег = Z.

Он закрывает вашу программу и, в очередной раз, произносит фразу «ничто не заменит старый добрый блокнот».

Конец фильма.

Естественно эти три цифры взялись никак не с потолка. За каждой из них стоит кропотливый труд целого штата сотрудников. Как тех, кто обеспечили подобный результат, так и тех, кто потом все это посчитал и прислал своему руководителю три цифры.

Дальше действие делиться на два этапа: если цифры «зеленые» — блокнот закрывается и заказывается еще один коктейль у бассейна. Если цифры «красные» — происходит углубление в эти цифры в попытках разобраться «как так получилось».

Поэтому многие софтверные решения идут несколькими путями. Кто-то предоставляет возможность настраивать отчеты: руководитель заходит, переключает и двигает 25 ползунков и получает какую-то информацию. Кто-то, предоставляет 54 таблицы, со всевозможными фильтрами, показателями.

Мы для себя решили так. Создание отчета должно выглядеть вот так.

Screenshot

А результат его должен быть такой.

Screenshot (2)

Разумеется, с возможностью при желании увидеть полную картину.

Отчеты могут создаваться каждый день автоматически или по запросу, что позволяет просматривать историю в графиках

Screenshot (4)

И зачем человеку каждый раз настраивать отчеты, если мы можем сами настроить их под его бизнеса.

Screenshot (3)

 

Что мы и сделали:

  • отчет по сделкам
  • отчет по позиции
  • отчет по денежному потоку
  • отчет по сотрудникам
  • отчет по кураторам
  • баланс
  • ежедневный отчет
  • дебет-кредит

Screenshot (5)

Запросите демо, что бы рассмотреть всё по-подробнее!

Если просматривая наши отчеты, вы до сих пор не поймете что происходит в вашей организации — пришло время возвращаться из Дубая в офис и наводить порядок.